جستجو برای:
سبد خرید 0
  • خانه
  • مقالات
    • بازاریابی
    • مهارت های فردی
    • منابع انسانی
    • کارآفرینی و استارتاپ
  • خدمات سازمانی
    • خدمات مشاوره مدیریت
    • خدمات آموزشی سازمانی
    • برگزاری رویداد سازمانی
  • آموزش غیر حضوری
    • محصولات دانلودی
    • وبینارها
    • دوره های ایمیلی
  • آموزش حضوری
    • کارگاه مدیریت فرایندهای کسب و کار
    • کارگاه خلاقیت و نوآوری
    • کارگاه ارتباط مؤثر
    • کارگاه فروش تلفنی
  • درباره ما
    • ترینو چیست؟
  • تماس با ما

ورود

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

هنوز عضو نشده اید؟ عضویت در سایت
  • phone 02166226151
  • email info@traino.ir
0
ترینو
  • خانه
  • مقالات
    • بازاریابی
    • مهارت های فردی
    • منابع انسانی
    • کارآفرینی و استارتاپ
  • خدمات سازمانی
    • خدمات مشاوره مدیریت
    • خدمات آموزشی سازمانی
    • برگزاری رویداد سازمانی
  • آموزش غیر حضوری
    • محصولات دانلودی
    • وبینارها
    • دوره های ایمیلی
  • آموزش حضوری
    • کارگاه مدیریت فرایندهای کسب و کار
    • کارگاه خلاقیت و نوآوری
    • کارگاه ارتباط مؤثر
    • کارگاه فروش تلفنی
  • درباره ما
    • ترینو چیست؟
  • تماس با ما
perm_identity از اینجا شروع کنید

وبلاگ

ترینو > مقالات > تخصصی روانشناسی > روش آموزش مدیریت خشم

روش آموزش مدیریت خشم

access_timeجولای 29, 2018
perm_identity ارسال شده توسط افشین متولی
folder_open تخصصی روانشناسی
روش آموزش مدیریت خشم

مدیریت خشم از جمله مهارت هایی است که شما باید آن را از همان سنین کودکی و نوجوانی به فرزندان خود آموزش دهید. نوجوانانی که مهارت مدیریت خشم را بلد نیستند، قادر به کنترل میزان خشم خود نخواهند بود و خشم در آن ها منجر به برخورد فیزیکی و ابتلا به اختلالات روانی خواهد شد. در این مقاله به تشریح روش آموزش مدیریت خشم خواهیم پرداخت.

بیشتر بخوانید: مدیریت خشم

بسیاری از مشکلاتی که در جامعه و در سطح خانواده برای ما به وجود می آیند به این دلیل هستند که ما توانایی و مهارت کافی برای مدیریت کردن خشم خود را نداریم. اگر یک لحظه این مهارت را داشته باشیم، دیگر یک عمر از حرکت های بعدی آن پشیمان نخواهیم شد. بنابراین در این مقاله روش آموزش مدیریت خشم را به شما می آموزیم.

چند روش آموزش مدیریت خشم

  1. قوانینی را برای خشم در محیط خانواده تعیین کنید

در مورد رفتارهای قابل پذیرش در منزل قوانینی را تعیین کنید و رفتارهای غیر قابل تحمل را برای همه توضیح دهید. خشم فیزیکی و تهدیدهای این چنینی را در خانه ممنوع اعلام کنید. این اولین گام برای آموزش مدیریت خشم به فرزندان شما می باشد.

  1. در مورد تفاوت میان خشم و پرخاش با فرزندان خود بحث کنید

یکی از مهم ترین گام های آموزش مدیریت خشم به فرد، این است که به او تفاوت میان احساس خشم و رفتار پرخاشگرانه را بیاموزیم. خشم کاملاً قابل قبول است و یک هیجان محسوب می شود اما رفتار پرخاشگرانه چنین نیست.

  1. مهارت های جرأت ورزی را به فرزند خود بیاموزید

گاهی رفتارهای پرخاشگرانه و خشم فرزند شما ناشی از فقدان جرأت ورزی در او می باشد. به فرزند خود بیاموزید که با آداب و رفتار مناسب بتواند صحبت کند و از خودش دفاع کند. به این صورت، نیازی نیست که برای گفتن حرف های خودش مجبور به استفاده از خشم یا پرخاش شود.

  1. مهارت های تاب آوری اجتماعی را به آن ها بیاموزید

فرزندان شما باید بدانند که با چه روش هایی که از نظر اجتماعی مناسب هستند با احساس خشم مقابله کنند. افرادی که مهارت های تاب آوری را یاد نگرفته اند به احتمال زیاد در رویارویی با هیجان خشم، پرخاشگر خواهند شد.

  1. مهارت های حل مسئله را به فرزندان خود بیاموزید

زمانی که فرزندان شما مهارت های حل مسئله را بلد نباشند، برای برطرف کردن نیازهای خود به پرخاش روی می آورند. بنابراین سعی کنید مهارت های حل مسئله را به آن ها بیاموزید تا در رویارویی با خشم، مجبور به استفاده از رفتار پرخاشگر نشوند.

بیشتر بخوانید: مهارت حل مسئله چیست و چه اهمیتی دارد؟

اگر فرزندان شما مهارت های مدیریت خشم را بلد نباشند، بنابراین در روابط خود، در شغل خود و در به طور کلی در آینده خود مشکلات بسیاری خواهند داشت. اگرچه خشم یک هیجان طبیعی و سالم است، ولی اگر شما نتوانید آن را به روشی مناسب نشان دهید، آن گاه برای شما دردسر ساز خواهد شد. بنابراین آموزش روش مدیریت خشم به فرزندان در همان سنین کودکی یا نوجوان برای شما یک ضرورت است.

بیشتر بخوانید: چگونه استرس را مدیریت کنیم؟

برچسب ها: درمان اضطراب اجتماعیروش آموزش مدیریت خشمروش های کاهش اضطراب امتحانروش های مفید برای مدیریت کردن ترسسبک های مقابله با استرسکمالگرایی افراطی، عامل اضطرابمدیریت امور مربوط به انبارمدیریت خشممدیریت کارهای روزانه
بعدی مدیریت خشم
قبلی چگونه ترس خود را مدیریت کنیم؟

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

جستجو برای:
نوشته‌های تازه
  • دوره آموزشی مدیریت فرایندهای کسب و کار برگزار شد
  • دوره آموزشی فروش تلفنی برگزار شد
  • استاندارد GS1 چه کمکی به مدیریت زنجیره تأمین می کند؟
  • نکاتی در خصوص مالیات بر ارزش افزوده
  • بازاریابی صادراتی چگونه انجام می شود؟
دسته‌ها
  • آموزش
  • بازاریابی
  • تحقیق و پژوهش
  • تحلیل کسب و کار
  • تخصصی روانشناسی
  • تخصصی صنایع
  • تکنولوژی
  • دسته‌بندی نشده
  • کارآفرینی و استارتاپ
  • کاریابی و موفقیت شغلی
  • مالی، حسابداری و بازار سرمایه
  • متفرقه
  • مدیریت استراتژیک
  • مدیریت عمومی
  • مدیریت کیفیت
  • منابع انسانی
  • مهارت های فردی
Ad Banner
برچسب‌ها
5 سطح بلوغ سازمانی آموزش منابع انسانی آمیخته بازاریابی آگاهی در هر مذاکره احراز شغل ارتقا مهارت های اجتماعی استخدام استخراج مقاله از پایان نامه استراتژی بازاریابی استراتژی کسب و کار افزایش بهره وری سازمان انواع رزومه انواع سیستم تخفیف دهی در فروش انواع مصاحبه استخدامی اهداف سازمانی بازاریابی بازاریابی اشتراکی بازاریابی دیجیتال بازاریابی شبکه ای بازاریابی پایگاه داده بهسازی سازمان ترک شغل حمل و نقل هوشمند دارو درمانی اضطراب دارو درمانی افسردگی درمان افسردگی با طب سنتی سایت استخدام معتبر سیستم پرداخت هوشمند شغل زدایی فرسودگی شغلی فرمول مذاکره مذاکره درونی مشکلات روانی ناشی از استرس مصاحبه استخدامی مصاحبه شغلی معرفی کتاب مهارت های ارتباطی موضوعات تحقیقاتی جدید در تصمیم گیری چند معیاره موضوعات تحقیقاتی جدید در روانشناسی موضوعات تحقیقاتی جدید در روانشناسی خانواده موضوعات تحقیقاتی جدید در مدیریت منابع انسانی نرم افزارهای آموزش زبان انگلیسی پر درآمدترین شغل ها چگونه خود را معرفی کنیم کارمندیابی

ترینو چیست؟

ترینو می­تواند یک اسم باشد، می­تواند یک برند باشد، ترینو حتی می­تواند یک موجود زنده باشد. اما آنچه مهم است، ترینو کمک­های بسیار زیادی می­تواند به شما بکند.

اگر دانشجو هستید، ترینو به شما کمک می­کند تا در کنار درس خواندن، مهارت­هایی را بیاموزید که آینده شغلی شما را تضمین می­کند.

اگر کارمند هستید، ترینو به شما کمک می­کند تا یک مسیر شغلی بهتر را برای خود ترسیم کنید و ارتقای شغلی پیدا کنید. ادامه مطلب

تماس با ما
  • location_on
    تهران، ملاصدرا، خیابان شیرازی جنوبی، کوچه سامان، پلاک 31، طبقه اول، واحد2
  • phone_android
    02166226151
  • email
    info@traino.ir
تمامی حقوق این سایت محفوظ و متعلق به ترینو می باشد.
keyboard_arrow_up