جستجو برای:
سبد خرید 0
  • خانه
  • مقالات
    • بازاریابی
    • مهارت های فردی
    • منابع انسانی
    • کارآفرینی و استارتاپ
  • خدمات سازمانی
    • خدمات مشاوره مدیریت
    • خدمات آموزشی سازمانی
    • برگزاری رویداد سازمانی
  • آموزش غیر حضوری
    • محصولات دانلودی
    • وبینارها
    • دوره های ایمیلی
  • آموزش حضوری
    • کارگاه مدیریت فرایندهای کسب و کار
    • کارگاه خلاقیت و نوآوری
    • کارگاه ارتباط مؤثر
    • کارگاه فروش تلفنی
  • درباره ما
    • ترینو چیست؟
  • تماس با ما

ورود

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

هنوز عضو نشده اید؟ عضویت در سایت
  • phone 02166226151
  • email info@traino.ir
0
ترینو
  • خانه
  • مقالات
    • بازاریابی
    • مهارت های فردی
    • منابع انسانی
    • کارآفرینی و استارتاپ
  • خدمات سازمانی
    • خدمات مشاوره مدیریت
    • خدمات آموزشی سازمانی
    • برگزاری رویداد سازمانی
  • آموزش غیر حضوری
    • محصولات دانلودی
    • وبینارها
    • دوره های ایمیلی
  • آموزش حضوری
    • کارگاه مدیریت فرایندهای کسب و کار
    • کارگاه خلاقیت و نوآوری
    • کارگاه ارتباط مؤثر
    • کارگاه فروش تلفنی
  • درباره ما
    • ترینو چیست؟
  • تماس با ما
perm_identity از اینجا شروع کنید

وبلاگ

ترینو > مقالات > مهارت های فردی > چگونه حاضر جواب باشیم؟

چگونه حاضر جواب باشیم؟

access_timeسپتامبر 26, 2018
perm_identity ارسال شده توسط افشین متولی
folder_open مهارت های فردی
حاضر جواب

حاضر جواب بودن در دنیای امروز یک مزیت بزرگ محسوب می شود و هر کسی که حاضر جواب است یا در اصطلاح عامیانه «سر و زبان دارد» به راحتی می تواند به هر سوال، صحبت یا شوخی از سوی دیگران پاسخی مناسب دهد و دیگران را جذب سر و زبان خود کند.

بیشتر بخوانید: چگونه خود را معرفی کنیم؟

قبل از هر چیز باید مرز میان حاضر جواب بودن مثبت و منفی را درک کنیم. حاضر جواب بودن مثبت یا همان شیرین زبانی خوب است ولی حاضر جواب بودن منفی در واقع نوعی بی ادبی محسوب می شود. در ادامه چند گام برای پاسخ به این سوال که «چگونه حاضر جواب باشیم؟» را به شما معرفی می کنیم:

  1. به سوالات با سوال، پاسخ دهید

یکی از روش های حاضر جواب بودن این است که در شرایطی، سوالات را با سوال پاسخ دهیم. برای مثال، اگر دوست شما از شما پرسید «چرا تو انقدر خنگی؟» سعی کنید اگر چیزی به ذهنتان نمی رسد سوالاتی مانند «چرا این حرف رو می زنی؟»، «چه چیزی باعث شد این فکرو کنی؟» و … مطرح کنید.

  1. از حس طنز خود استفاده کنید

طنز یکی از موثرترین روش های حاضر جواب بودن است. مثلاً شما می توانید یکی از نقطه ضعف های خود را تبدیل به طنز کنید و در پاسخ به سوالاتی که از شما می شود، بلافاصله این طنز را مطرح کنید. این کار باعث می شود نقاط ضعف شما به مرور زمان به نقاط قوت شما تبدیل شوند.

  1. در مطرح کردن مسائل مختلف، پیش دستی کنید

یک فرد حاضر جواب باید «دست پیش را بگیرد، که پس نیفتد». این ضرب المثل، در این جا به این معنی است که شما به عنوان یک فرد حاضر جواب پیش بینی کنید که چه بحث هایی چالش برانگیز است و عمداً آن بحث را مطرح کنید. مثلاً اگر کچل هستید و اسم شما علی است، می توانید قبل از این که دیگران به کچل بودن شما اشاره کنند بگویید من علی هستم دوستان به من میگن علی کچل.

  1. بعد از اتمام بحث، به پاسخ های احتمالی از سوی خود فکر کنید

اگر کسی با طنز چیزی به شما گفت و شما هم جوابی به آن دادید یا این که سکوت کردید، بعد از اتمام بحث با خود فکر کنید که چه جوابی می توانست دندان شکن و عالی باشد و اگر بار دیگری این بحث مطرح شد چه می توانم بگویم. این تمرین باعث می شود مهارت شما در حاضر جوابی افزایش یابد.

  1. بداهه گو باشید

سخنرانی و صحبت کردن به صورت بداهه مهارتی است که مغز شما را بسیار قوی خواهد کرد و شما را تبدیل به یک فرد حاضر جواب موفق می کند. البته اگر بداهه گویی شما به معنای یاوه گویی یا صحبت های نادرست باشد، باید از این کار اجتناب کنید. مفید بودن بداهه گویی با توجه به ریسکی که در آن وجود دارد، بسته به شرایط، نوع مخاطبین شما، سطح اطلاعات شما در حوزه مورد نظر و … دارد.

یکی از مهم ترین نکاتی که باید در تمرین حاضر جواب بودن در نظر داشته باشید این است که همواره مرز میان خوش مشرب بودن و بی ادب بودن را در شرایط مختلف تشخیص دهید و سعی کنید طنزهای خود به گونه ای مطرح کنید که کسی دل آزرده نشود. حاضر جواب بودن از نوع مثبت یکی از بزرگترین مزایایی است که در بازار کار نیز بسیار به شما کمک خواهد کرد.

بیشتر بخوانید: روش های موفقیت در مصاحبه استخدامی

برچسب ها: چگونه تمرکز کنیمچگونه حاضر جواب باشیمچگونه حافظه قوی داشته باشیمچگونه خوش اخلاق باشیمچگونه ذهن دیگران را بخوانیمچگونه سخنرانی کنیمچگونه هیپنوتیزم کنیمحاضر جواب بودنروش های ارائه یک کنفرانس موفقروش های موفقیت در مصاحبه استخدامیموفقیت در مصاحبه استخدامی
بعدی چگونه حافظه قوی داشته باشیم؟
قبلی چگونه خود را بشناسیم؟

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

جستجو برای:
نوشته‌های تازه
  • دوره آموزشی مدیریت فرایندهای کسب و کار برگزار شد
  • دوره آموزشی فروش تلفنی برگزار شد
  • استاندارد GS1 چه کمکی به مدیریت زنجیره تأمین می کند؟
  • نکاتی در خصوص مالیات بر ارزش افزوده
  • بازاریابی صادراتی چگونه انجام می شود؟
دسته‌ها
  • آموزش
  • بازاریابی
  • تحقیق و پژوهش
  • تحلیل کسب و کار
  • تخصصی روانشناسی
  • تخصصی صنایع
  • تکنولوژی
  • دسته‌بندی نشده
  • کارآفرینی و استارتاپ
  • کاریابی و موفقیت شغلی
  • مالی، حسابداری و بازار سرمایه
  • متفرقه
  • مدیریت استراتژیک
  • مدیریت عمومی
  • مدیریت کیفیت
  • منابع انسانی
  • مهارت های فردی
Ad Banner
برچسب‌ها
5 سطح بلوغ سازمانی آموزش منابع انسانی آمیخته بازاریابی آگاهی در هر مذاکره احراز شغل ارتقا مهارت های اجتماعی استخدام استخراج مقاله از پایان نامه استراتژی بازاریابی استراتژی کسب و کار افزایش بهره وری سازمان انواع رزومه انواع سیستم تخفیف دهی در فروش انواع مصاحبه استخدامی اهداف سازمانی بازاریابی بازاریابی اشتراکی بازاریابی دیجیتال بازاریابی شبکه ای بازاریابی پایگاه داده بهسازی سازمان ترک شغل حمل و نقل هوشمند دارو درمانی اضطراب دارو درمانی افسردگی درمان افسردگی با طب سنتی سایت استخدام معتبر سیستم پرداخت هوشمند شغل زدایی فرسودگی شغلی فرمول مذاکره مذاکره درونی مشکلات روانی ناشی از استرس مصاحبه استخدامی مصاحبه شغلی معرفی کتاب مهارت های ارتباطی موضوعات تحقیقاتی جدید در تصمیم گیری چند معیاره موضوعات تحقیقاتی جدید در روانشناسی موضوعات تحقیقاتی جدید در روانشناسی خانواده موضوعات تحقیقاتی جدید در مدیریت منابع انسانی نرم افزارهای آموزش زبان انگلیسی پر درآمدترین شغل ها چگونه خود را معرفی کنیم کارمندیابی

ترینو چیست؟

ترینو می­تواند یک اسم باشد، می­تواند یک برند باشد، ترینو حتی می­تواند یک موجود زنده باشد. اما آنچه مهم است، ترینو کمک­های بسیار زیادی می­تواند به شما بکند.

اگر دانشجو هستید، ترینو به شما کمک می­کند تا در کنار درس خواندن، مهارت­هایی را بیاموزید که آینده شغلی شما را تضمین می­کند.

اگر کارمند هستید، ترینو به شما کمک می­کند تا یک مسیر شغلی بهتر را برای خود ترسیم کنید و ارتقای شغلی پیدا کنید. ادامه مطلب

تماس با ما
  • location_on
    تهران، ملاصدرا، خیابان شیرازی جنوبی، کوچه سامان، پلاک 31، طبقه اول، واحد2
  • phone_android
    02166226151
  • email
    info@traino.ir
تمامی حقوق این سایت محفوظ و متعلق به ترینو می باشد.
keyboard_arrow_up